POLÍTICA DE PRIVACIDADE E PROTEÇÃO DE DADOS PESSOAIS
Sua privacidade é muito importante para nós e por isso esta Política de Privacidade e Proteção de Dados Pessois (“Política”) foi criada para informar você (usuário do site, candidato a vagas, visitante) sobre o tratamento dos seus dados pessoais: quais dados coletamos, como coletamos, como usamos e com quem compartilhamos, como armazenamos, quais seus direitos e como exercê-los.
Esta Politica também reafirma o nosso compromisso de proteger seus dados pessoias quando você acessa, utiliza ou se cadastra no nosso site www.winnerrh.com.br, ou quando você comparece em nossos ambientes físicos, ou quando você interage com a Winner RH por outros meios.
Caso tenha qualquer dúvida sobre esta Política, entre em contato com o nosso encarregado de proteção de dados, Sr. Vitor Hugo de Moura, pelo e-mail vitor.moura@winnerrh.com.br.
I – INFORMAÇÕES SOBRE O CONTROLADOR DOS SEUS DADOS
De acordo com a Lei Geral de Proteção de Dados – LGPD, os controladores dos seus dados pessoais são Winner Recursos Humanos e Treinamento LTDA., CNPJ 14.324.231/0001-65 e LOTUS SERVICOS DE TEMPORARIO E TERCEIRIZACAO E RECURSOS HUMANOS LTDA , CNPJ: 36.636.722/0001-84.
São também controladores dos dados os nossos parceiros e clientes que nos contratam para realizarmos o processo recrutamento e seleção em seu nome.
II – INFORMAÇÕES SOBRE OS TIPOS DE DADOS COLETADOS
Coletamos e tratados seus dados pessoais apenas na medida do necessário para você utilizar os nossos serviços, para oferecermos um site funcional e desde que exista uma base legal para o tratamento.
Assim, coletamos os seus dados:
1. Usuário Candidato
1.1. Quando você cadastra seu currículo no nosso site, seja para vagas futuras, seja para uma vaga específica.
Dados coletados:
– Para criação de conta e qualificação: nome completo, e-mail e CPF, data de nascimento, RG, foto, gênero, telefone celular, telefone residencial, telefone comercial, endereço completo, cargo pretendido, estado civil.
– Relacionados à Escolaridade e Experiência Profissional: existência ou nao de experiência profissional, nível de formação/especialização, nome da empresada que trabalha/trabalhou, cargo, salário, período.
– Dado Sensíveis: nome social, identidade de gênero, orientação sexual, raça, cor, existência de deficiência, laudo/certificado reabilitação, descrição PcD.
– Outros dados: tipo de CNH, informática, lingua estrangeira, carta de apresentação.
Preenchimento obrigatório: nome completo, CPF, data de nascimento, endereço completo, celular ou telefone fixo.
O não fornecimento dos dados obrigatórios nos impedirá de fornecer os nossos serviços de forma plena a você.
1.2. Quando você participa do processo seletivo. Se o seu currículo for selecionado por nós, poderemos solicitar durante a realização do processo seletivo outras informações adicionais.
1.3. Quando você carrega o seu currículo no site ou nos envia por e-mail ou por outro canal. Podemos coletar outros dados pessoais e pessoais sensíveis que você espontaneamente incluiu no currículo.
Se eventualmente no seu currículo tiver dados pessoais sensíveis ou outros dados pessoais além daqueles necessários a um processo seletivo, você expressamente concorda e autoriza o tratamento de tais dados e o compartilhamento com as empresas que buscam candidatos para vagas de emprego. De qualquer forma, há sempre a opção de você retirar do seu currículo as informações pessoais consideradas sensíveis e outras informações desnecessárias.
1.4. Quando você interage com nossas redes sociais no Linkedin, Facebook, Instagram, Twitter, Youtube. Podemos coletar dessas plataformas digitais infomações públicas compartilhadas no seu perfil e aquelas que você nos fornecer para a prestação do nosso serviço de recrutamento e seleção, tais como o seu currículo, telefone de contato, e-mail.
2. Usuário Candidato e Visitante
2.1. Quando você acessa ou navega no nosso site coletamos dados sobre a sua idenficação digital e dados sobre sua navegação.
Dados coletados:
Registros de acesso ao website (IP, data e hora), telas que acessou, tempo de permanência no site, termos buscados, cookies.
Para maiores informações sobre cookies consulte a nossa Política de Cookies, no site.
2.2. Quando você nos contata para responder suas dúvidas, elogios, reclamações pelo canal de atendimento online, via whatsApp, ou nos envia uma mensagem pela página de Contato em nosso site.
Dados coletados:
Telefone/WhatsApp (atendimento online), nome, e-mail e telefone, além das informações que você nos fornecer espontaneamente no campo livre da mensagem.
II – INFORMAÇÕES SOBRE O TRATAMENTO DE DADOS SENSÍVEIS
Informações sobre a existência de deficiência/reabilitação, descrição, CID, apresentação de laudo ou de certificado de reabilitação são de preenchimento facultativo pelo candidato e a finalidade da coleta é aproximar candidatos das empresas clientes e parceiras que buscam profissionais PcD.
Caso você tenha uma deficiência e opte por informá-la, o tratamento de tais dados será com base em cumprimento de obrigação legal (cumprimento de cotas), dispensando, assim, o seu consentimento.
Já com relação aos dados sobre preferências e gostos (hobbies, músicas livros, por exemplo) e os sobre diversidade, tais como nome social, identidade de gênero, orientação sexual, raça e cor, cuja finalidade da coleta deste último (diversidade) é também aproximar candidatos às empresas clientes e parceiras que possuem políticas afirmativas e promovem a contratação e a inclusão de pessoas de grupos de diversidade no mercado de trabalho, são também todos de preenchimento facultativo.
De forma alguma essas informações serão utilizadas para fins discriminatório!
Se você optar em fornecer essas informações é porque está nos autorizando de forma livre, inequívoca e consciente a tratá-las. Deixaremos de tratá-las a partir do momento em que você nos informar que quer retirar o seu consentimento para o tratamento.
III – RESPONSABILIDADE PELOS DADOS INFORMADOS, ATUALIZAÇÃO, EXATIDÃO E CORREÇÃO
Você é o único responsável pela veracidade, exatidão e atualização das informações inseridas no seu cadastro e no seu currículo e declara que está ciente que também é o único responsável por manter seu cadastro e currículo com dados atualizados, exatos e corretos.
Você declara estar também ciente que podemos não processar seus dados caso exista razão para acreditarmos que nossos ambientes estejam sendo usados por você para finalidade ilícita e/ou que possa acarretar em infração à legislação ou contrária à moralidade.
IV – INFORMAÇÕES SOBRE A FINALIDADE DE COLETA DOS SEUS DADOS
Usamos suas informações para uma ou mais das seguintes finalidades:
Integrar nosso banco de dados (Banco de Talentos) e ofertamos oportunidades de trabalho. Se você se cadastar no nosso site ou se candidatar para uma determinada vaga, por via eletrônica (através do nosso formulário online, ou por meio de uma de nossas redes socias, ou por e-mail), ou mesmo se comparecer ao nosso estabelecimento e nos fornecer seus dados por meio de formulário físico (papel), manteremos seu currículo em nossa base de talentos para lhe oferecermos oportunidades de trabalho de acordo com seu perfil, habilidades e seu interesse.
Atendermos às suas solicitações e fornecermos respostas direcionadas.
Entrarmos em contato com você.
Avaliarmos o interesse e adequação do seu perfil às vagas abertas.
Informarmos você sobre oportunidades de trabalho.
Identificarmos e autenticarmos você em nossos ambientes ou para lhe atender via “chat “/whastApp.
Enviarmos conteúdos que acreditamos ser do seu interesse.
Cumprirmos com obrigações legais de manutenção de registros de acesso estabelecidas pelo Marco Civil da Internet (MCI), Lei 12.965/2014, administrativas ou ordem judicial.
Garantirmos a funcionalidade do nosso website, a sua segurança, entendermos suas preferências e fazermos melhorias.
Ao aceitar a nossa Política de Privacidade e Proteção de Dados na qualidade de candidato, você concorda com a inclusão dos seus dados em nosso Banco de Talentos.
Se você não mais quiser fazer parte do nosso Banco de Talentos, seja pelo motivo que for, você é livre para excluir seus dados de nossa plataforma de recrutamento. Contudo, os dados cuja manutenção seja obrigatória por lei ou regulação, e os dados necessários para o exercício regular de direitos em processo judicial, administrativo ou arbitral, serão mantidos sob sigilo e em segurança pelos prazos legais.
V – INFORMAÇÕES SOBRE COMO COLETAMOS SEUS DADOS PESSOAIS
A maioria das informações pessoais que tratamos é fornecida diretamente por você por meio do seu cadastramento em nosso website, envio de e-mail com seu currículo ou mesmo quando você comparece presencialmente em nosso ambiente físico, mas também podemos coletar informações pessoais:
Por meio das redes sociais (Facebook, Linkedin, Instagram, Twitter, YouTube); plataformas de classificados de empregos e plataformas de recrutamento e seleção, de acordo com as Políticas de Privacidade dessas plataformas.
Por meio de cookies e outras tecnologias semelhantes durante sua navegação no nosso website.
VI – INFORMAÇÕES SOBRE O COMPARTILHAMENTO DOS SEUS DADOS
Seus dados são compartilhados apenas quando necessário e para atingimos as finalidades pelas quais eles foram coletados. Assim, podemos compartilhá-los com nossos clientes e parceiros que buscam trabalhadores, com a plataforma de hospedagem do website, com empresa de soluções de sofware de recrutamento e seleção, empresa de serviços de nuvem e, de forma automática, em caso de fusão, cisão, aquisição e incorporação.
Se você se inscrever em uma vaga ou cadastrar seu currículo eletronicamente para qualquer oportunidade de trabalho, você será direcionado à aba do nosso parceiro https://winnerrh.selecty.com.br/, que oferece uma solução de software de recrutamente e seleção e caberá a você consultar e aceitar a política de privacidade desse parceiro. Mas não se preocupe, seus dados continuarão protegidos e não serão compartilhados por ele com outras empresas e ou parceiros, a não ser que haja alguma obrigação legal/regulatória, determinação judicial ou o seu consentimento.
VII – INFORMAÇÕES SOBRE A SEGURANÇA E PROTEÇÃO DOS SEUS DADOS
Para proteger seus dados utilizamos medidas organizacionais e técnicas de segurança, tais como: antivírus, backups, criptografia, controle de acesso, firewalls, utilização de HTTPS, mas você também deve proteger os seus dados com alguns comportamentos simples:
Não compartilhe suas informações de acesso (login, senha) com terceiros.
Use bloqueio de telas em seus dispositivos.
Use senhas fortes.
Use antimalware em seus dispositivos.
VIII – INFORMAÇOES SOBRE SEUS DIREITOS
De acordo com a LGPD você possui os direitos a seguir descritos:
Confirmação da existência de tratamento.
Acesso aos dados.
Correção de dados incompletos, inexatos ou desatualizados.
Anonimização, bloqueio ou eliminação de dados desnecessários, excessivos ou tratados em desconformidade com a Lei Geral de Proteção de Dados.
Portabilidade dos dados a outro fornecedor de serviço ou produto, mediante requisição expressa, de acordo com a regulamentação da autoridade nacional, observados os segredos comercial e industrial;
Eliminação dos dados pessoais tratados com o consentimento do titular, exceto nas hipóteses de cumprimento de obrigação legal ou regulatória pelo controlador e estudo por órgão de pesquisa, garantindo a anonimização dos dados pessoais sempre que possível;
Informação das entidades públicas e privadas com as quais o controlador realizou uso compartilhado de dados;
Informação sobre a possibilidade de não fornecer consentimento e sobre as consequências da negativa;
Revogação do consentimento, por procedimento gratuito e facilitado, ratificados os tratamentos realizados com amparo no consentimento anteriormente fornecido.
IX – INFORMAÇOES SOBRE COMO EXERCER SEUS DIREITOS
Para você exercer seus direitos pode enviar sua solicitação para o e-mail _________ @winnerrh.com.br que iremos responder de acordo e no prazo da Lei Geral de Proteção de Dados e regramentos da Autoridade Nacional de Proteção de Dados.
Para cumprirmos sua solicitação e para sua própria proteção podemos pedir prova da sua identidade antes de respondê-la.
Existem alguns motivos que nos permitem rejeitar as solicitações, especialmente no caso em que somos obrigados a manter os dados por determinação legal. De qualquer forma, responderemos adequadamente todas as suas solicitações e no prazo legal.
X – INFORMAÇÕES SOBRE O ARMAZENAMENTO DOS SEUS DADOS
Seus dados pessoais ficaram armazenados apenas enquanto necessário para o cumprimento da finalidade para a qual foram coletados, sempre observando as bases legais para o tratamento, em especial para execução de contratos e procedimentos preliminares relacionados a contrato do qual seja parte o titular; a pedido do titular dos dados; obrigação legal; exercício regular de direitos; interesse legítimo do controlador ou de terceiros; e consentimento para coleta de dados sensíveis não decorrente de obrigação legal ou proteção contra fraude.
Assim, seus dados pessoais são guardados:
Enquanto seu cadastro estiver ativo em nosso website e não houver pedido de exclusão ou, quando for o caso, de revogação de consentimento.
Em caso de exclusão de cadastro, pelo prazo mínimo de 05 anos (CDC, art.27), contados a partir do seu pedido, ressalvada a possibilidade de armazenamento por período superior quando necessário para preservação de direitos; segurança e proteção contra fraudes, por determinação legal ou regulatória.
Em caso de dados de navegação (IP, data e hora) por, no mínimo 06 meses (MCI, art. 15), contados da data da sua interação em nosso website.
Seus dados são armazenados na plataforma Selecty que utiliza os serviços de armazenamento em nuvem da Amazon Web Services, em servidores nacionais, que possuem certificados internacionais de proteção de dados Privacy Shield..
XI – INFORMAÇÕES SOBRE TRANSFERÊNCIA INTERNACIONAL DOS SEUS DADOS
Podemos transferir seus dados para para fora do Brasil, caso nossos clientes, parceiros ou alguma empresa operadora tenha servidores no exterior. De qualquer foma sempre cuidaremos que o país de transferência tenha um grau de proteção considerado adequado pela LGPD.
XII – INFORMAÇÕES SOBRE O TRATAMENTO DE DADOS DE CRIANÇAS
Nossos serviços não se destinam a menores de 14 anos. Assim, não coletamos e nem tratamos intencionalmente dados de usuários menores de 14 (quatorze) anos.
XIII – INFORMAÇÕES SOBRE COMO VOCÊ PODE ENTRAR EM CONTATO COM A WINNER
Em caso de dúvida ou preocupação em relação a esta Politica ou para efetuar solicitações para o exercício dos seus direitos você poderá entrar em contato com o nosso encarregado de dados pelo e-mail contato@winnerrh.com.br.
XIV – ALTERAÇÕES DESTA POLÍTICA
Podemos alterar esta Política a qualquer momento e sem prévia comunicação, por isso é importante que você a consulte regularmente. Se ocorrer alguma alteração importante, alertaremos você assim que acessar o nosso website.
Este aviso foi atualizado em 23/04/2023.
POLÍTICA DE COOKIES
I – INFORMAÇÕES SOBRE COOKIES
Nosso site usa Cookies!!! Mas o que são Cookies?
Cookies são pequenos arquivos de texto que pode ser usado por site para torná-lo site utilizável e melhorar a experiência do usuário e quando você, usuário, visita um site esses pequenos arquivados ficam armazenados no seu computador ou dispositivo móvel.
Os cookies permitem que o site reconheça seu dispositivo e lembre acessos já efetuados. Assim, a utilidade básica dos cookies é identificar o seu navegador e com isso permitir a “persistência” na internet, mas também os cookies podem ter outras funcionalidades e para isso existem diferentes tipos de cookies.
A Lei nos permite armazenar no seu dispositivo, sem seu consentimento, os cookies estritamente necessários, sem os quais o site não vai funcionar corretamente. Para todos os outros tipos de cookies, que vamos ver quais são logo a seguir, vamos precisar da sua permissão.
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Necessários: ajudam a tornar um site utilizável, permitindo funções básicas como navegação na página e acesso a áreas seguras do site.
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Estatísticas: ajudam a entender como os usuários do site interagem com o ele.
Marketing: são usados para rastrear o usuário do site para exibir e direcionar propagandas atraentes a ele.
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Sessão: permanecem no dispositivo do usuário até ele fechar o navegador.
Permanentes: permanecem no dispositivo do usuário por um determinado período ou até o usuário excluir.
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Terceiros: são os definidos por sites diferentes daquele que o usuário esta visitando.
III – COOKIES QUE USAMOS
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IV – INFORMAÇÕES SOBRE COMO VOCÊ PODE ENTRAR EM CONTATO COM A WINNER
Em caso de dúvida entre em contato com o nosso encarregado de dados pelo e-mail contato@winnerrh.com.br e também leia a nossa Politica de Privacidade e Proteção de Dados, para saber como tratamos seus dados pessoais.